2007年10月2日星期二

对个人创业的看法与观点

创业唯艰,但并不是不能成功。只不过这个成功比较难一些罢了,需要多方面的条件,也需要创业者多方面的素质,总结如下:

条件:

1,资本。创业或多或少需要钱,也有白手起家的,但在难度上更加了一层。白手起家也不能是分文皆无。所谓没有本钱就没有生意。我说的资本一个是钱,一个是人。钱必不可少,多多益善。人是指人才,人的智慧。

2,环境。创业环境异常重要,选不对环境就预示着你一定失败。环境包括经济环境,政治环境,市场环境,人才环境等。创业之前一定要考察明了这些环境,制定创业地点、计划、步骤。

3,创业者素质。创业者不一定要有专业知识,但一定要有能力。这也是创业的一个必备条件。

创业者素质要求:

1, 高举质量、诚信、公平、服务大旗,树立企业形象。

2, 能纳谏。能听进去不同的意见,对所提意见认真分析,重大意见不能决定的组织会议讨论。重视提意见的人,甚至进行金钱物质奖励或升迁。在最大程度上优化企业内部管理,提高员工的主人公意识和责任感。

3, 远离献谄者。甚至开除献谄者。

4, 头脑清晰,判断迅速,敢于决策,做事果断。这取决于对企业利益的把握,形成强有力的管理和做事风格。

5, 善于发现人才,提拔人才,按各人所长优化企业人力资源配置。

6, 深入调查市场,掌握市场动向,以市场为主导调整企业发展战略。

7, 敢于花钱,敢于赌。有很多投资就是预先不知道能不能赚钱,即使投之前有很大把握能赚,但保不准创业过程在会出现天灾人祸,也许全赔进去,这都正常。但不能这样就裹足不前,要敢赌,敢投,机会一闪即失,决不能犹豫。

8, 在正事上决不能心痛钱。钱永远都是工具,你不用它放在家里它也不会平空增值,就要用,用对地方,用得所值,只要对创业有益,就要花。

9, 善于利用金钱刺激员工的积极性。员工的工资奖金直接和工作业绩挂勾。比如说你开培训机构,按月工资算的话,一个有给学生考试一次,按各班的平均分数的比例算各班老师的工资比例,这样一来就能最大限度的提高老师工作的积极性,形成激烈的竞争机制。

10, 注意培养团队精神,深入营造企业文化,在员工中和社会上塑造企业形象,使企业形神兼备,形成企业和谐的可持续发展。

11, 在企业之间的竞争当中,善于利用广告、形象、质量、特色、价格、设计、服务等展开公平竞争,善于利用施利展开竞争,善于利用消费者心理展开竞争。一定能在细节上击败对手,使企业在竞争中发展状大,立于不败之地。

12, 防止对手不正当竞争,瓦解对手不正当竞争,曝光对手不正当竞争,利用对的不正当竞争击败对手,注意维护自己的企业形象。

13, 善于观察,善于思考,遇事沉稳冷静,在最危急和繁乱时也务必要保持振静和头脑清醒,提高自身心理素质和解决问题的能力。

14, 多读书、看报、上网、看电视,扩大自己的视野,关注行业发展动态。

15, 努力做到知已知彼,深谙其中的变化,能够看到企业和人的背后的本质,用这种感知的本领操纵企业。

16, 慎重考虑企业发展,切忌盲目扩大企业规模。

17, 公司做大后,要以上市的形式收集资本。

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